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在新一轮产业变革加速推进、新业态新模式不断涌现的背景下，我们通过多样化的人才服务，帮助企业在全球范围内获取人才竞争优势，提升组织效能，为您的人才配置与业务发展提供一体化支撑。
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科锐国际旗下专注于垂直领域的招聘平台，通过全矩阵在线产品，面向大健康、零售、数字科技等热门领域用人主体，提供职位发布、人才在线沟通、渠道全面曝光、智能精准匹配等服务，多渠道精准高效聚集相关行业内优质候选人，高覆盖触达广，即时性强。
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印度经济增长将有所放缓, 但总体势头仍然强劲，预计2019年GDP增长将近 7.5%。印度内部金融环境趋紧、油价上涨、贸易伙伴国家经济发展放缓以及国内外政治不确定性的上升, 对其经济的增长造成了一定的不良影响。即便如此，印度仍被视为具有强劲长期增长前景的改革性经济体。人才是发展的支撑，科锐薪酬报告对印度的人才市场的分析和预测，为该地区猎头招聘、企业寻才带来参考。
2019-10-25 10:51 人才市场研究
随着经济的发展和市场的竞争日益激烈，越来越多的企业开始意识到人力外包的重要性。然而，不同发展阶段的企业在选择人力外包类型时需要考虑不同的因素。本文将从初创企业、成长期企业和成熟期企业三个阶段的角度，探讨适用于不同企业阶段的人力外包类型。
2019-10-23 16:14 人力资源外包人力资源服务
随着信息技术的不断发展，数字化转型已经成为了企业发展的必然趋势。在这个过程中，人力资源数字化转型也成为了企业不可或缺的一部分。那么，传统企业如何进行人力资源数字化转型呢？
2019-10-19 17:49 数字化转型
2018年，江浙沪加快新技术运用、新产业培育、新服务推广和新旧动能转换，推动经济高质量发展成效加速显现。上半年江浙地区经济增速分别达到7.0%和7.6%，高于全国平均增速。科锐薪酬报告对江浙地区重点行业的人才薪酬分析，为猎头招聘、企业寻才和个人求职带来参考。
2019-10-17 18:15 人才市场研究
随着数字化时代的到来，企业的人力资源管理也面临着转型升级的挑战。在这个过程中，企业需要考虑采购还是自研人力资源系统的问题。
2019-10-17 14:41 人力资源管理
人力资源SaaS是一种基于云计算技术的人力资源管理软件，它可以帮助企业实现人力资源管理的自动化和数字化。相比传统的人力资源系统，人力资源SaaS具有更高的灵活性和可扩展性，适合各种规模的企业使用。
2019-10-13 16:08 人力资源SaaS
新常态的背景下，以投资、出口为拉动经济增长的主要方式转向以服务和消费为主。而 “一带一路”、“互联网+”、“中国制造2025”一系列国家战略纲要的出台，不仅激发了新一轮的增长驱动热点，同时改变了产业、地区发展格局及人才市场流向。如何在新的形式下把握机遇，通过薪酬福利等多种招聘管理措施来获取及保留人才，进而获得商业竞争优势，成为企业关注的热点。
2019-10-12 18:15 趋势分析
中国企业出海是当前经济发展的一个重要趋势，越来越多的企业开始将目光投向海外市场。然而，如何在海外招聘到合适的人才来支持企业的发展是一大难题。猎头招聘成了很多公司解决人才招聘难题的选择。但，中国企业面临着一个选择：是选择国外当地的猎头公司，还是选择国内有海外业务的猎头公司？
2019-10-12 18:13 猎头招聘猎头服务
近年来，得益于东南亚本土科技人才的成长、数字支付解决方案、“最后一公里”基础设施建设、互联网的快速普及和消费者信任的培育，东南亚互联网经济蓬勃发展，在线旅游、电子商务、在线媒体、在线汽车预订和外卖成为重要的行业发展趋势。知名猎头公司科锐国际发布了薪酬报告，对东南亚的人才市场进行专业分析和预测，为该地区猎头招聘和企业寻才带来参考。
2019-10-12 10:35 人才市场研究
英国脱欧的背景下，企业投资增长有所放缓，但英国的就业率达历史新高，随着企业投资减少和经济增长放缓，来英工作的欧盟移民人数下降，国内人员工资和业务成本可能会有所上升。这样的环境下，英国公司对战略发展的重视度更高了。科锐薪酬报告对英国的战略发展人才需求和薪酬趋势进行分析和预测，为该地区猎头招聘和企业寻才带来参考。
2019-10-11 10:15 人才市场研究
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