转型后回归“老本行”，求职动机这样答

在当今的职场中，很多人开始产生“竞争力”焦虑，面临日趋“内卷”化的竞争趋势。有人选择在一个领域继续精耕细作，有人选择换一条赛道寻求新的突破，也有人“重操旧业”回归曾经的工作。也许是转型之后的新工作，并不适合自己；也许是在新环境里，依旧没卷过别人...

2021-06-04 10:30

10分钟or2小时？面试时间多久更靠谱

有的面试，面试5分钟，赶路两小时；而有的面试，时间计量单位要论天。一场面试究竟多久更靠谱？面试的时间能够控制吗？怎样知道自己的表现如何？科锐职涯本期[职场答疑]，特邀资深人才专家。针对面试时间那些事，为大家分享经验和见解，帮助大家正确判断面试时间背后的隐藏信息，学会面试表述技巧，拿到心仪Offer。

2021-05-28 14:11

面试薪资不会谈？职涯专家来答疑

正所谓同一个世界，同一个梦想，无论你是在南方的艳阳里努力搬砖，还是在北方的寒夜里你熬夜加班，作为当代职场中不屈的打工人，大家都有一个共同的愿望：升职加薪！可现实往往事与愿违，尤其在面试的谈薪资阶段，有想法却不知道该怎么提，机遇就在眼前，自己却总是把握不住…科锐职涯本期职场答疑为大家带来面试谈薪资干货知识，10年+招聘经验职涯认证咨询师，结合多年人才招聘和职涯辅导经验，帮助大家排疑解惑，轻松应对面试

2021-05-21 09:52

纳尼？职场困惑还能这么问？

下个星期，就是Tony30岁的生日。面对自己多年来毫无起色的职业生涯，这位“大龄基层”对未来充满了迷茫和困惑。究竟是自己没能力还是工作不适合自己？自己投递的简历为什么总是无人问津？面试到底该怎样作答？未来的职场又该何去何从？问题太多太多，Tony想问却不知从何问起，也不知道该去问谁。

2021-05-14 10:59

真正的职场强者，总在逼自己掌握核心技能

时代的每一粒灰尘，落在每个人的头上，就是一座大山。剧烈的震荡之下，必将伴随着强大的人事震荡。网上有人说，疫情的余波和持续影响下，职场人突然发现，比工作调整更可怕的，是优化裁员；比加班更可怕的，是无班可加。老板们也逐渐看清楚，团队里离不开谁，团队里谁又可有可无。

2021-04-15 15:44

职场转型举棋不定？职涯专家来答疑

转型，一个在职场经久不息的话题。也许渴望得到更高薪资，也许希望减轻一些压力，也许想做自己爱好相关的工作；提到转型，人人都有一个自己的理由，但真正付诸行动前，却往往举棋不定。怎样知道自己适不适合转型？付出行动前，需要哪些准备？自己喜欢的，真的可以做好吗？许许多多的问号面前，职场人总是更加迷茫。本期职场答疑，科锐职涯携手专业咨询师为大家带来职场转型的问答干货，帮助大家面临转型问题不再迷茫。

2021-04-09 13:28

金三银四不止跳槽，更要抓住内部机遇

“什么？是职场上最遥远的距离？”不是工位与老板办公室的距离，不是打卡时8:59和9:01的距离，而是最好的机遇就在公司内部，你却不知道怎么争取。市场环境回暖，又逢金三银四，各个公司的内部机遇也在不断涌现，但内部调转相比跳槽更需要精准操作，也让很多职场人在好机会面前举棋不定。本期科锐职涯职场答疑就为大家带来“把握内部发展机会”的问题解答，职涯认证咨询师结合多年咨询辅导经验，为大家带来职场内部发展的专

2021-04-02 14:04

干货丨科锐国际海外运营总裁郭鑫：海外人才来华就业的市场洞察与择业建议

​近日，科锐国际海外运营总裁郭鑫先生受美国旧金山大学（USF）管理学院邀请，以线上形式为学生们分享了目前中国的整体就业环境，并为有志于来华就业的海外人才提供了一系列职业规划和发展建议。

2021-03-19 18:56

职场35岁魔咒？明白这些道理的职场人，不担心被裁员

最近跟一些职场朋友们聊天，发现了这样一个现象：不少职场人尤其是年龄在30岁以上的，都在担心自己有一天会不会被“优化”掉。对于这些30岁以上的职场人来说，他们也有自己的苦衷。一边要小心“提防”职场上后起之秀的追赶，一边要承受着房贷、车贷、子女等生活重负，同时，很多企业在招募人才时，会更倾向于二十几岁的年轻人。

2021-03-15 15:31

2021求职风口，在这等你..

曾经互联网行业崛起的大潮，带给无数人从平凡到改变命运的力量，也让无数人对踏上“风口”趋之若鹜。放眼当代职场，无论是磨砺多年的职场老鸟，还是面临就业选择的大学生群体，谁不想搭上行业东风，一举成为“New Money”？近年来兴起的直播带货、数字化技术、游戏、都是舆论场的热门行业。而在线教育，更是凭借2020年迅猛的发展势头，成为其中不可忽视的风口行业。

2021-03-12 19:00